合伙人的工资如何缴纳个税？是否按“工资薪金”缴纳？今天我们就一起了解一下吧

　   问：我是一个合伙企业的投资人，每个月从合伙企业领取了1万元工资，按照工资薪金扣缴了个税，现在这个合伙企业做汇算清缴，有规定说投资人工资薪金不能扣除，那么投资人的工资应如何处理?

　　答：《个人所得税法》第六条规定，经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

　　《个人所得税法实施条例》第六条规定：

　　1.个体工商户从事生产、经营活动取得的所得，个人独资企业投资人、合伙企业的个人合伙人来源于境内注册的个人独资企业、合伙企业生产、经营的所得;……

　　第十五条第二款规定，取得经营所得的个人，没有综合所得的，计算其每一纳税年度的应纳税所得额时，应当减除费用6万元、专项扣除、专项附加扣除以及依法确定的其他扣除。专项附加扣除在办理汇算清缴时减除。

　个人独资企业的投资者以全部生产经营所得为应纳税所得额;合伙企业的投资者按照合伙企业的全部生产经营所得和合伙协议约定的分配比例确定应纳税所得额，合伙协议没有约定分配比例的，以全部生产经营所得和合伙人数量平均计算每个投资者的应纳税所得额。

　　前款所称生产经营所得，包括企业分配给投资者个人的所得和企业当年留存的所得(利润)。

　　第六条第(一)项规定，……投资者的工资不得在税前扣除。

　  个人独资企业和合伙企业对外投资分回的利息或者股息、红利，不并入企业的收入，而应单独作为投资者个人取得的利息、股息、红利所得，按“利息、股息、红利所得”应税项目计算缴纳个人所得税。

　　根据上述规定，合伙企业的合伙人，取得的与合伙企业相关的所得，在缴纳个人所得税的时候，只会涉及两个税目，一是利息股息红利所得，一是经营所得。所以，不存在按照“工资薪金所得”来缴纳个人所得税的情形。合伙企业投资人取得的“工资薪金”，属于经营所得的一部分，应该并入到经营所得中一并按“经营所得”来计算个人所得税。没有综合所得的，计算其每一纳税年度的应纳税所得额时，可以减除费用6万元。